Recruitmentorganisatie YoungCapital heeft Oscar Visser aangesteld als nieuwe Chief Financial Officer. De voormalige EY-adviseur krijgt bij zijn aanstelling een forse opdracht mee. De recruiter gaat voor een omzetstijging van 45 procent in 2017. ‘Oscar heeft voldoende vlieguren gedraaid op relevante cases.’
Als CFO zal Oscar Visser de financiële afdeling van YoungCapital gaan leiden en de strategie van de snelgroeiende recruitmentspecialist mede gaan vormgeven. Visser moet voornamelijk de snelle groei van het recruitmentbedrijf goed controleren. Het komende jaar wil YoungCapital onder meer haar klantenportfolio uitbreiden en bovendien nieuwe business lines gaan opzetten.
Zie ook: Voormalig NN’er wordt CFRO bij Delta Lloyd Bank
Visser komt niet uit de recruitmentbranche, maar Ineke Kooistra, CEO van YoungCapital, wil dat geen gok noemen. ‘Wij selecteren op persoonlijkheid, competenties en fit met de bedrijfscultuur, het DNA van YoungCapital. Dat is voor ons belangrijker dan branche-ervaring. Bovendien maakt een goede CFO zich branchespecifieke kennis snel eigen.’
Vlieguren
‘Oscar heeft voldoende vlieguren gedraaid op relevante cases,’ vervolgt Kooistra. ‘Waardoor wij het vertrouwen hebben dat hij zich met deze ervaring prima gaat redden. Daarnaast past zijn faciliterende leiderschapsstijl heel goed bij wat wij nodig hebben binnen YoungCapital.’
YoungCapital mikt op een omzetstijging van 45 procent in 2017. Visser kan aan de bak. De nieuwbakken CFO heeft er zelf vertrouwen in. ‘Ik geloof er heilig in dat dit ons ook gaat lukken. Voor mij en het sterke Finance-team van YoungCapital is het de uitdaging om deze omzetgroei beheerst te laten verlopen, met focus op een gezonde margeontwikkeling en het werkkapitaal.’
